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装修工怎么发展副业,我是一名普通的装修工人 怎么做才能有更大一点的发展

发布时间:2021-07-06 22:03:22 已收录 阅读:49次

扩展回答

干活要细心,跟业主交流时要有耐心,对自己干得活要有信心,交工要钱时要有良心。责任心。如能做到这样“五心”。定能成为一个好的装修工。并且会壮大形成一定的市场

去新开盘的小区,里面有好多装修工队!找个做工精细手艺好点的师傅去带你!!!最好能找正规点的装饰公司的工队。刚开始就要找正规点的施工队学习呢!要不以后好多复杂精致的木活你就做不来!经验很重要的,那样能学到的也比较多!

有啊。现在阳江到处大肆兴建,小区,学校,还有粤西最大的家居广场--华科国际家居广场(50万平米),还有什么粤西第一城(好像是刀剪会展用的),核电花园(阳江核电的)。还有在建的38层的5星大酒店。等。。。。单是家居广场都有得你做了。。

你是在和工长有劳动合同关系的情况下来房东这干活的,但安装楼梯又形成了你和房东之间的私人协意,所以这件事和工长没有关系。只能说是你通过工长认识了房东。

这件事的责任只能由你和房东共同负责,如果协调不成只能进行劳动仲裁并进行工伤鉴定。如果仲裁调节不成你只能把房东起诉到当地的法院。不过结果难以预料,房东肯定不想出钱,法院会拖你个一年半载。

看有没有签合同,如果签合同的话以合同办事。如果没有合同的话很难维权。

按道理说是装修工人的问题,但正如下面所说的,床垫可以伸缩,不想去怄气这个气。

还有如果是私人的话看装修费。如果全款已经付清很难维权了,这是验收时大意了。如果自己手中还有装修费压着还好维权。

做工上面就是工人自己。材料质量就是老板或是东家的事

装修公司喽

店面,装卸公司啊

如果有图纸或者其他书面证据证明确实是装修公司的问题,他们应该无条件更改,如不执行,可依据合同处罚。

大家协商吧

到卖埃特板的地方问问,或者直接找装修公司,你不单是用埃特板隔下墙吧。

这种楼梯是永久性的,非临时性的,最好是买成品的好,如果由装修工人来做,一来您不知道师傅的技术如果,有没做过这样的楼梯,二来装修工人是临时性为您打工的,如果楼梯在使用过程中有点问题,那您也找不到人了;买成品的好处就是至少您知道是在哪家买的,有什么问题也可以直接去问,然后让他们来帮您看下,维修下。

是一回事,所谓的专业工人也是外面找来到。但你不能在路边上随便叫一个陌生的工人,最好是朋友家里有谁在搞装修叫他们的工人帮帮忙,这样至少可以知道手艺好坏。也可以在小区里转转看看有谁家搞装修,自己实地看一下。

做墙面要注意以下几点:

(一)不知你家是不是新交付的房子,要是新交付的看看墙体有没有风化,用手摸摸墙体如果手上留有白色粉末就已风化,再用硬物刮刮如果容易脱落话墙面必须铲除在重新刮腻子,如果只是风化用801胶水或938胶水涂刷一遍在刮腻子。如果是旧房翻新则必须将表面涂料铲除。

(二)刮好腻子后墙面的落差每平米最好不大于1毫米,不然刷完涂料后会很难看,你可以用一米左右的靠尺验收一下。

(三)有灯光的地方一定要让工人打磨仔细,尤其是有灯槽的地方。 其实装修就是这么一回事,术业有专攻,有专门做

《装修人》,你可以发信息,人家会找你,接单即可。

详情安装后自己试用下。

装修工人很赚钱的,就是有些脏累。现在瓦工和木工都很少的。大城市里工资都是很高的。

装修市场的潜力是巨大的,在该行之前请冷静思考一下:你的能力和技术,你装修过的东西是否得到市场的充分任何,你的装修与其他人装修有什么不同?你的优势在哪里?这些年你积累了多少客户?

如果决定该行,要明确你除了装修之外,你还有什么优势,这些优势是否能让你的心的行业立足。

这些问题没有搞清楚自己,建议现把握好现在,再考虑谋划未来。 装修市场的潜力是巨大的,在该行之前请冷静思考一下:你的能力和技术,你装修过的东西是否得到市场的充分任何,你的装修与其他人装修有什么不同?你的优势在哪里?这些年你积累了多少客户?

如果决定该行,要明确你除了装修之外,你还有什么优势,这些优势是否能让你的心的行业立足。

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我们公司需要装修队伍,你把 你的工作经历写一下,发到我的邮箱吧,如果可以,我可以给你打电话。hmily27.hi@163.com

这种事情以前我们碰到过的,主要的传播途径是在管道上,可以对楼上楼下的管道进行处理,增加隔音棉,包厢里面的顶部也可以相应增加隔音材质,相比较之前肯定会好很多,但是想完全隔绝声音是不可能的,我估计这个业主的地方是不具备开设KTV的条件的,签订的话,现在有一个叫环卫保护的部门是负责这一块的。

贴砖之前做防水的,这个时间你没去看过么,做过防水后一般都会放水进去泡个两天看看情况的,如果你经常去现场的话,那么你肯定看到过这些东东哦。

装修前先确认装修项目。项目确认好后按工种分配。一般装修分为水电工;泥瓦工;木工,油工,后期成品安装工。根据工种的不同,如果自己不能确认材料的用量,建议让工人帮助预算材料的使用。按照工序,完工一项后再进下一项材料。对于预算,就需要了解项目的多少及使用材料的品牌,价格等等了。需要楼主得自己跑跑建材市场~

11万装修123平的房子只能做到一个简装,就是说最基本的装修,包括粉刷墙面、贴瓷砖、铺地板。可能有些装饰公司还会有贴墙纸。但是一般的装饰公司11万的报价只是最基本的装修,甚至有的还是半包的毛坯式装修,是很低档的那种。

可找装潢公司,或者那些装修包工头,只要能够与他们搞上关系,那么你就有活做了。

夏季气候炎热,菌繁殖生长快,影响身体健康的因素多。因此,要想平安度过夏天,下面夏季生活中的六个“最佳”可助你一臂之力。

1、最佳调味品——食醋

酷夏热出汗多,多吃点醋,能提高胃酸浓度,帮助消化和吸收,促进食欲。醋还有很强的抑制细菌能力,短时间内即可杀死化脓性葡萄球菌等。对伤寒、痢疾等肠道传染有预防作用。夏天人易疲劳、困倦不适等,多吃点醋,很快会解除疲劳,保持充沛的精力。

2、最佳蔬菜——苦味菜

夏季气温高湿度大,往往使人精神萎靡、倦怠乏力、胸闷、头昏、食欲不振、身体消瘦。此时,吃点苦味蔬菜大有裨益。中医学认为,夏季人之所以不爽缘于夏令暑盛湿重,既伤肾气又困脾胃。而苦味食物可通过其补气固肾、健脾燥湿的作用,达到平衡机体功能的目的。现代科学研究也证明,苦味蔬菜中含有丰富的

如果是雇佣关系,劳务关系的,可以依据《民法通则》和《合同法》关于侵权责任的相关规定起诉到人民法院,要求支付工资;如果是劳动关系的,投诉到劳动局。 拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。 《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分

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聪少爱学堂创始人,梅州市鹏鑫网络科技有限公司CEO,09年开始踏入互联网,10年互联网行业经验,资深自媒体人,自媒体优秀导师,咪挺微商团对营销引流顾问,业务包含:精准引流技术/代引流精准粉,专业小红书,知乎,微博代运营。