原标题：职场35+是“高龄”？90后，什么样的副业才是“刚需”？

互联网上有人说35岁以上的程序员被离职？小编大学也是学计算机的，以前就知道程序员是吃青春饭的，我还不相信，在职场待久了，渐渐的熟悉了社会的打法。

现在，最早的90后即将进入30岁。他们面对的工作场所震惊比中年危机更为可怕。以互联网技术公司为例。HW前段时间“劝退”35岁以上“高龄”员工，然而研发部门则开始着重于退休40岁以上的老员工，尤其是程序员。似乎互联网技术公司对新鲜血液和旺盛的经历更感兴趣。

似乎我们90年代的伙伴们现在处于尴尬阶段。我们没有70，80后工作经验丰富，晋升空间很难，他们依靠多年的努力才能达到最高管理层的水平。00后开始进军职场，带来了新事物和超前的思维。 我们无法向年轻一代学习，竞争优势也不明显。他们只能陷入“不涨不跌”的局面。

“副业”似乎已经成为我们的“刚需”.如果我的工作丢了，我仍然有收入来源吗？

“副业刚需”，这个术语在2019年很流行.“做副业是必须的，请始终将planB留给自己.”今年，由于新的冠状肺炎流行的影响，许多地区的恢复工作和就业未能按计划进行，“只需要副业”就再次引起了公众的注意.通过这种流行病，许多人发现稳定的生活需要多重保障.无论看上去多么稳定，只有一项工作是远远不够的.

一场突如其来的疫情，世界经济显著下滑，无数大型企业永久关闭，国内绝大小型企业工厂倒闭，市场经济大洗牌，生存仿佛是我们全人类共同关注的话题，然而有远见有头脑的人，已经在疫情中迅速转型，或开拓自己的另一个收入，这一部分人，凭借副业，有效的避开了疫情带来的经济危机。

但是，选择副业的关键是选择正确的时代变化趋势，在传统产业正在冲击的同时，短视频实况转播产业，VR虚拟产业，在线办公，教学，无人零售，无人餐饮等新兴产业，实现了零接触，避免了人群聚集，能够迅速发展.

应留意的是，所有人都去做副业，但是副业并不是适合所有人.“判断一种副业到底是不是刚需，需要关注这三个问题.

首先，有没有足够的能力做好主业；

其次，有没有额外的，不间断的时间、精力来做副业

最后，有没有其他的爱好、特长.

经营副业可以期待精彩，可以很好的带来收入，不过它也有坎坷，也并非人人都适合，我们应该量力而行，在时间、精力、资金都合适的情况下再去做

最后，我想给年轻人一些“四个不”建议：

不要沉迷于容易获得“高度成就感”的事物.这种行为会提高自己的兴奋感，使人们越来越依赖虚拟的成就感，陷入恶性循环.

不仅要接收“信息密度低”的信息源（例如娱乐八卦新闻），而且不愿意接收信息密度高且经过深思熟虑需要吸收的信息，例如干货.

不要习惯于“错位的成就感”使自己瘫痪.习惯于将自己擅长的事物与他人不擅长的事物进行比较，以得到比别人坚强的幻想.

不要过分依赖“以同样的方式”.在习惯了一件事情的过程之后，我从未想过如何改进它.我只是机械地重复了一下，然后对自己撒谎感到满意.

职场上，没有“易”这个字，副业本身为了提高生活品质，或是在自己特长领域发光发热，最主要是看你适不适合，你是不是喜欢这个副业，是对你的生活有所改善还是增加负担呢？

副业的最终含义，除了赚钱之外，可能还有另外三个词：我愿意

你的计划B是什么？欢迎大家在评论区域留言。在下一期中，我们将讨论哪些副业适合我们。返回搜狐，查看更多

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