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我认识的一人,在本地开发区管理委员会(政府派出机构,正县级)担任下面一部门(正科)的副职,享受副科级待遇(待遇很好,比一般的科员多了几万一年,他们采用的绩效考核制度,正科、副科、科员的差距不小),任免前公示了的,准确的说,应该是管委会下面一个融资公司的副职,是企业,其系部队退伍回来安置到机关,工勤人员。请问下大家,这个管委会是违规用人吗?据我所知道的是工勤人员在行政事业单位是不能担任职务的,下面的企业我就不知道了,如果有违反,是违反了哪条?可以向上级举报吗?比如说12380组织部的举报电话等等。
这种情况很多啊,有一部分司机都是这样转成行政编制的公务员的。
做人就不要这么黑心,每个人都不是完美的,不管他怎样编制做什么职位,既然都当上副职,就让他当,楼主不要做那些吃不到的葡萄是酸的人呀,注定失败,如果有一天你做错了,别人把你举报了,你咋样呢?学会换位思考吧,你有这样的心,我可以比肯定一辈子都不是一个成功的人
某法官也这样对王海说:
做人就不要这么黑心,每个人都不是完美的,不管他的钱是怎样捞的,既然人家造假贩假的买卖都搞这么大了,就让他干吧,不要做那些吃不到的葡萄是酸的人呀,注定失败,如果有一天你造假贩假,别人把你举报了,你咋样呢?学会换位思考吧,你有这样的心,我可以比肯定一辈子都不是一个成功的人
王海打假不等于他很高尚,但他的行为对社会有积极作用,所以我们支持。
楼主去举报违规用人不等于他高尚或黑心,他的行为对社会有积极作用,所以是个人都支持楼主去举报。
本人认为:该同志系部队退伍人员,回来安置到机关(融资公司),工勤人员。
管委会下面一个融资公司:那么按理解这个融资公司是政府序列的事业单位,不是机关!(所以楼住要仔细分清楚哦!)而该同志任副科!只要他是按《条例》来任职的话那他就不会违规!
该案例不违规!
融资公司在是政府有关部门的下属事业单位!它充其量就是一个企业,只要有能力的人就可以去聘任为公司副总!但是以后这个人想要调任机关公务员的话那他还必须具备国家干部身份。所以楼住在举报之前要先了解清楚事件的实质!
国家任务生和部队转业军人都是具有国家干部身份的
本来一个并不复杂的问题,前面已经有很多人分析的很清楚了,大家说来说去,越说越乱,我来归纳总结一下:
1、工勤编制人员(看清楚是工勤编制,不能把工勤编制人员和工勤人员划等号,因为很多机关工勤人员是有行政或事业编制的。)是不能在行政机关担任职务的,依据是公务员法和干部选拔任用条例,工勤编制人员不是国家公务员。
2、id为“刚强丈和”的网友在同样内容的另外一个帖子里已经说了,“事业编就是事业编,工勤就是工勤,一个人不可能同时具备两种身份两种编制。在下属事业单位任职时候,那就是事业编制。”也就是说lz想举报的对象,原来是工勤编制,可是他到融资公司(事业单位还是国企??)任职后就不是工勤编制了,由工勤编制转为事业编制或者国企干部!!!这一点个人档案肯定是有记录并且明确了,机关人事部门进行资格审查的时候是以档案为依据的。
3、现行政策明确规定“工勤编制人员不能在行政机关担任职务”,但没有明确规定机关工勤编制人员不能到事业单位或是国企任职,到事业单位或是国企任职后身份发生转变,特别是提拔到副科级后,具备了调任公务员的条件。
4、关于调任,大家可以学习一下《公务员调任规定(试行)(中组发[2008]6号)》文件,里面说的很清楚。
最后,我认为开发区管委会应该没有违规用人,基本上还是按规定按程序来的。
刚才在回帖时,单位的政工科长在旁边看到了以上内容,遭到他的无情嘲笑,“天涯上的公务员水平还真不咋的,上面的许多人从楼主到你说的都是不着边际的东西,纯粹是胡说八道!”他教我一个方法:就是把任前公示发上来看看,搞政工的人只要5分钟就可以搞清楚。特别是现任单位和职务,拟任单位和职务要看清楚。
任前公示虽然只有二三百字,但是它包含了提拔任用必备的所有元素,比如年纪学历个人经历等等。
lz,你干脆把那人的任前公示发上来,是非曲直一看便知。
工勤就是机关工人.工人就是工人.国家严禁以工代干
我只知道机关里有些人名字是工勤人员,
但的确纳入行政编制,
有些本来就是部队转业的,
但是相对没什么专业技能,
就打杂先,包括当领导的司机,也叫工勤人员。
而另外有些工勤人员,
是合同聘用的,那就是另外一回事了。
是企业.没有违规.......................
任免书是这样的 :公司各部门:
经公司董事会研究决定:任免某某为。。。。 看清楚了 是公司董事会。
果不其然,lz想举报的对象不是公务员系列,是国企干部,不存在违规用人的问题。
国企干部因该不是政府序列的干部身份吧,没有到县处级别是不能调到行政、事业单位来任职的,这样就是说他的工勤身份还是没有变,只是聘用到这个岗位上而已,各位大虾,对吗
国企干部因该不是政府序列的干部身份吧,没有到县处级别是不能调到行政、事业单位来任职的,这样就是说他的工勤身份还是没有变,只是聘用到这个岗位上而已,各位大虾,对吗
楼主情况都讲不清,你还想举报?
第一,公示和任免是哪一级做出的,主体性质是什么?
第二,副科级是谁定的?
第三,你所指的人人事关系在哪个单位,这个单位的性质是什么?
第四,不管这个人什么级别,什么身份,想调进公务员单位,可以走调任的路子。
楼主少见多怪.我们这工勤编提拔到事业单位副科的不少,以后还可以转行政编
那我cao尼玛既然已经cao得很舒服了,你就不要管我是怎样cao的了,反正你也不能吃不到葡萄就说葡萄酸吧???
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