有没有觉得这10 年来，一些产业都缩小了？

随身听、数位相机、DVD 影片、国内航空等大型企业因消费习性改变而消失，新类型服务企业崛起。1983 年的日本，有一说是企业平均寿命为30 年，但根据2017 年的调查，不少公司在第23 年时就会遇到经营危机。

日本上班族也在下班后寻找副业、找兼职

公司要是倒了，员工当然就失业了，但日本人的平均寿命又在一直变长，所以就需要更多的钱来支持老后生活；疫情的到来，又让一些公司开始认真「瘦身」起来、检讨多余的人力；又或是地方商圈的变化，让人力随之调整......

种种因素，让日本上班族不得不考虑「第二份兼职工作」。不只民间企业，日本政府也很用力地鼓励国民从事副业，希望大家不要只靠一条船养老，能脚踏两条小船，让未来的生活更有保障。

以自身经验来说，我认为经营副业前，要先有几个觉悟或方向，做起来才会更上手：

1. 不做「与目前经验偏离太多」的副业

最近就遇到不少想开餐厅的朋友，我认为不是不能开，只是隔行如隔山，除了要具备餐饮业的基础知识外，生产、财务、人际关系等，都要花时间学习。即使学习后正式进入产业，还需要缴几年的「补习费」才能开始入手，也不保证一定成功。

根据日本业界调查，经营餐厅达到十年的存活率只有10%，如果没有准备好，千万不要贸然进入不熟悉的产业。做自己完全不了解的副业，学习的时间成本太大，也可能会影响在本业上的表现，有点危险。

2. 不做「需要购置资产」的副业

是不是有听过朋友们一起出钱投资XX 等等，除非你有闲钱，而且要是非常闲的钱，否则别做需要花钱购置资产才能做的副业。

基本上，如果你做的副业是不需要购置资产、雇用员工等，其实不太会倒赔，顶多没薪水拿而已，明天不想做了就可以不做。没资产，想收手，一切都很容易。

我有几位前同事，就想说花小钱开公司，结果没赚钱就算了，还每个月还倒赔，要退出也不是那么容易。最后，还是花了很多时间、体力，才成功收掉那个公司。

3. 不做「以劳力为主」的副业

尽可能地利用经验跟知识赚钱，避免用劳力来与别人竞争。年纪大了之后，你很难跟年轻人在体力上定胜负，想在副业上有突出的表现，或希望几年后副业的每小时报酬都能成长，也会因此变得非常困难。

劳力型的工作，短期来看是不错，但长期来看，很难累积你在副业上的经验跟实力。

4. 要活用目前工作有累积，但「没用到」的技能

为什么是建议发展「没用到」的知识、技能？其中一个理由，是要避免跟你原本的雇主产生竞争。但你会问，每个人都有这种「沉睡中」的技能吗？

以我身边的例子来说，有位卖餐饮食品原料的朋友，因为负责很多不同的餐饮品牌，所以见证了许多成功、失败的案例，后来就发展辅导客户如何开餐厅的副业；做实体贸易买卖的友人，则因为了解国外法人想来台投资的心态，所以去做辅导来台的投资顾问。

会外文的人就更容易发展副业了。工作上，虽然翻译不是主要工作，但假日就能去接商业会议翻译的工作。这些技能，都是因为本业而附加产生的「第二知识技能」，能因为从事副业，把这些技能再升级，加强自己的综合竞争力。

5. 有「副业收入不容易赢过本业」的认知

我看过一篇日本调查，里面提到在日本大部分副业的收入约为本业的10%左右，其实没想象的多。所以，不要期待副业能让你的薪水大翻身。

仔细想想，大部分的副业都是新产业或陌生的工作内容，当然也很难想像一个新手，能在陌生产业一出手就干掉其它耕耘已久的竞争者。如果你真的那么厉害，就继续在本业上努力就好了。

建议你，初期先把副业看成是实现、满足自己在本业中无法达成的成就感，等到累积相当的副业实力后，再好好规划副业的策略，才比较实际。