就我所了解的，现在很多国企普通员工待遇只有2千到3千，甚至有不到2千的。

　　与此同时，一些私人企业，甚至一些个体户请的小工，都有这种收入水平了。

　　大家说说，你们那里的情况是这样吗？

　　或许，只有垄断国企，员工待遇才是高的。

　　国家电网 一个月78千 月

　　有些奶茶店小工，都给到4千多了

　　任你国企给多少，我普通年轻人就只去电子厂不交社保不入医保你奈我何？？？

　　呵呵，一人吃饱全家不饿，现在数量少说2·3亿年轻人是这样，看谁着急吧。

　　哇哈哈哈哈

　　不管哪个国家或哪家公司，先是要符合自然法则阴阳平衡的文化，再就是适合每个人公平竞争的制度，其他都次之，其他都是小方向都是小细节。

　　差不多。

　　看看国网，看看移动，看看石油石化

　　亲戚有开的作坊，产一次性的雨衣等，招聘的农村妇女每月4600元，无保险，管住和一顿午饭，非常难招聘到人

　　没有996。

　　没有996。

　　稳定是最大的福利。楼主要么单纯，要么坏。

　　国企收入不仅仅是工资收入啊，还有社保、公积金、企业年金、年中奖和年终奖的，后面这部分才是大头。

　　奔着国企去的，压根就不是赚钱为目的，那玩应儿超级稳定，而且这辈子衣食无忧。

　　无病无灾，看似私企比国企待遇好一些，但是天有不测风云，人有旦夕祸福，得个病，住个院，就知道国企的好处了，除了医保报销，还有职工报销，并且时间不限，你有本事治个几年，那都没问题。

　　再比如，疫情期间，国企员工更无压力。

　　不能只看钱，私企业主，比猴都精，能让你占便宜？

　　国企占有的市场地位不是民企可比的，就不说贷款，国企有点难受，供给侧改革供应链上游改革环保，把市场让出来给国企。

　　火车司机，九零年工作一线职工。感觉就像七剑说的改开三十年分配越来越少每次都是把蛋糕留给自己，然后给我们画个饼，好美的饼啊！

　　国企最大的优势是稳定，疫情期间，很多人拿不到工资，但绝对不包括国企员工。这就是优势。

　　同样规模竞争性企业5年前民营已经好过国企，当然是一般员工，中高层还是国企过得舒畅。

　　中石油一线员工税前普遍20万，巨亏国企

　　在私企打工，太没有安全感了。

　　国企也分个三六九等。市县国企基本死掉。一等国企:电网，烟草，盐，茅台。二等国企:石油，银行，高速公路，通迅，铁路，港口，航空，自来水。三等国企:军工，家电，电气，煤炭等竞争性行业。

　　国企也看行业。垄断稳稳当当，竞争性的就呵呵了。各地国企倒闭不知有多少。上面说私企不稳定，国企就一定稳吗？当年下岗可是历历在目哦。除非体制内有编制，不然就没有绝对稳的。三六九等，越靠近权力中心越稳。贪官就是倒了，杀头的都没几个。退休拿养老金一大把。各位还需努力啊

　　我就是垄断型国企（石油行业）的派遣工，在本地工资只有三千左右，你觉得多了还是少了，我还没给你形容我干活的具体内容，在垄断型国企只有体制内，当领导的才能真正拿的多（大部分是灰色收入）体制内干活的工人拿的也只能说凑合。

　　俺的垃圾国企，一般职工月入不到2000.四五十岁的大学生也一样，国家不让倒闭。大家都在盼望能早点退休，领养老金过活。

　　你好兄弟，我这有个项目是拼多多网店投资（全托网店代运营）。现在电子商务的状况你大概了解，而且拼多多正是红利期，我不能保证你赚多少但能保证你投入的本金不会有一分钱损失，收益肯定比你放在银行里面要高，公司个人2/8分成。如果想要一个省心的副业或投资渠道的话可以联系我加微信w48182680

　　没有996，私企996才和国企一样多。

　　996，你体验过吗？楼主！你是什么身份？

　　最差劲的事体制内临时工，个个很吊的样子，都是拿钱托关系走后门进入，拿那些工资还高高在上的感觉，真不知道丢人。

　　谁给你的错觉国企工资高? 国家平均工资高, 但是不同级别收入差距巨大. 底层岗位的工资比民企要低. 国企中层以上岗位工资比民企老板还高.

　　今天经历了一件事情。我想过去的黄世仁就是这样一步步不流血的把别人的财富变成自己的。厂里有一批活外包了，因急，故老板希望包工的一帮人晚上加个班，人家直接钱都不要收拾东西离开了，按一般情况3天以后才具备发货条件，他们才进场2天，第一天熟悉情况并干了老板要求的其他杂事，第二天才正式干。老板这下傻眼了，看上去很可怜，我让别担心，然后我协助叫了另一些人，开的比平时高的工资开干，干前老板说有人包前面人干的活他不扣钱，这样一接手就赚3000人工。有人包了，等第二天急的一批货发走，变卦了，只给对方算60%，因为40%是前面人干的，这一下包活的就亏了，老板一招就将本该自己负担的超高工资转嫁给包工的承包人了，承包人白干不说，还要向里面贴钱，这就是2天晚间发生的事情。我觉得，最起码，你不兑现诺言，也起码给第二批包工的工资，别让人家流血又流泪！关键是人家还觉得自己有理有据，心安理得！

　　我以为你说的私企打工是私营企业的研发、技术、财务这种。可没想到你说的是奶茶店小工。

　　你知道什么叫编制，什么叫干部身份吧。

　　我是国企，月入6000，还就这么了，告诉楼主，月入一万二民企的，也不换，你民企能养我一辈子吗，能在上班时间玩手机吗，如果不能，一边去

　　要做公务员，打工的不行

　　浙江的，国企拿俩千多的也很多，活很轻松，都在等退休，临时工工资有五千，活很苦，很累。

　　工资今天到账了，盐，一线职工，到手2301.78块，唉，现在想考编，没那个能力，难

　　中石化正式员工，每个月2000左右，外派干活每天加100

　　按照国家统计局官方数据库给出的数据，2011年中国所有规模以上工业企业的净资产为28.2万亿，其中国企净资产为11万亿，而民企净资产仅5.7万亿，大致上相当于国企的一半。矿产开采和冶炼、重型化工、水电气、重型装备制造这些个领域，基本上都没民企什么事。然而，还要给出另外一个令人震惊的数据，同样是2011年，规模以上国有工业企业的总利润，只有1.6万亿，而私企创造的利润，高达1.8万亿。这意味着，私企就算是无路可走，就算是被阻挡在各种玻璃门和弹簧门之外，就算再怎么受歧视受打压没地位，其仍然表现出惊人的效率和生命力，以仅仅只占国企一半的净资产，创造出显著超过国企的总利润。到2013年的8月份，规模以上国有工业企业的净资产上升到了12.8万亿，创造的利润总额为1.24万亿；而民企净资产为7.1万亿，创造的利润总额为1.09万亿。看出问题来了吗？民企的利润总额开始显著低于国企了！想象一下，当民企丧失了效率和活力，整个国家经济由那帮人浮于事不思进取产能过剩的国企主导，会是怎样一幅惨烈的画面？这就是我们在2013年面对的局面：民企不再是这个国家的主导，而国企开始装模作样的摆出一副领头羊的模样，得意洋洋的把这个国家往死路上带。

　　国企占绝大多数的行业基本就是收入最高的

　　发达国家的大富人都是要多交税，比如你年收入100万，税率5%，年收入500万税率30%，如果1000万税率50%，5000万税率80%，年收入一亿，税率90% 这样才能缩小贫富差别。而我国大富豪因为都是有背景有关系的，实际都是不用交税的，交税最多的实际是穷人。因为我国税收主要是流转税，而不是所得税。所以穷人每天消费每一样东西实际都在交税。

　　体制内的人有国家财政发钱，国家可以随便印钱。为了维稳，需要让体制内的人生活越来越好，现在公务员在东部地区收入都已经超过30万了，退休公积金又可以拿几百万。警察，教师国企这些对维稳有用的人收入也接近公务员，。而广大70%以上的人收入每月就3000多，加上物价不断上涨，他们的日子是过的越来越艰难。

　　可以说，中国的公务员高薪已经离谱的荒唐，他们的高收入是比强盗更加无耻的喝全体老百姓的血。老百姓象奴隶一样的工作也仅够温饱。（因为现代科技应该是象世界各国一样很少工作时间就可以生活的很好，但在一个靠关系，靠背景才能发财的制度下，你做死也只能维持基本生活）

　　所以中国的实体经济在这样的不公平体制里必然每况愈下。

　　? 在中国，公务员是最热 门的一个职业，2011年,仅 中央政府公务员考试就有 140万人报考。而在国外， 公务员并非是年轻人喜欢的 职业，究其原因，无外乎有 三个：待遇差，油水少，法纪严。

　　欧美国家普通公务员的 工资水平一点也不诱人。

　　通过对183个国家工资制 度的研究得出的一个结论 是，国外的公务员工资与其 本国从业人员平均工资基本 持平，不少国家的公务员工 资甚至低于全国平均工资。

　　根据美国联邦审计总署 的调查，美国只有3%的大学 生表示毕业后可以考虑应聘 公务员。2008年，美国所有 从业人员平均年工资为 42270美元。就最高工资而 言，公务员为191300美 元，而外科医生为206770 美元；就最低工资来说，公务员为17046美元，而餐馆 上菜工为17400美元。

　　显示，美国公务员的最高工 资和最低工资均低于私企。

　　希腊码头工人的月工资 为8000欧元，资历老点的甚 至高达10000欧元，每年领 取14个月的工资，收入与部 长相当。2008年，挪威全国 平均月工资约合40047元人 民币，公务员平均月工资为 38577元，私营企业为 40589元，国企老总工资仅 比学徒工高出一倍，公务员 工资比私营企业平均工资低 5%。

　　其次，外国公务员公款 消费也可谓步步惊心、如履薄冰。前些年，中国财政部代表团访问美国，美国财长在招待宴会上说：“国会只批准了菜钱，没批准酒钱。 这桌菜由政府买单，你们吃菜要感谢美国纳税人，酒则由我自己买单。”世界上唯 一超级大国的“财神爷”因公招待外宾，自己竟连酒钱都批不出来！

　　在丹麦，对公务员的差 旅费限制非常严格，出差一天以内则按小时补贴，在有公共汽车的地方不得乘出租车，除首相、大臣和议会 外，任何级别的公务员住宿和乘坐交通工具都用一个标准，乘飞机只能坐经济舱。

　　外国人不热衷于“国 考”，关键在于政府对公务员操守都要求很高，同时还 要接受公众的监督，特权寻租的空间和各种隐性好处被 尽可能堵住，一旦被发现将面临最严厉的惩罚。

　　新加坡《公务员纪律条例》规定，公务员不能接受公众人士的礼物和款待，因公接受的礼品必须如实报告，价值超过50新元的礼品 必须交公，否则就以贪污受贿罪论处，面临5-7年的牢狱之灾，并将入职以来按月薪40%比例积累下来的公积金和养老金全部上缴国库。

　　芬兰法律规定，公务员接受超过规定标准的礼品、宴请、旅游或荣誉头衔均视为受贿，处以罚款和4年监禁，且终生不得担任公职。

　　不少国家把贪污受贿和盗窃归于同一罪名，即非法占有公私财产罪，对犯有该罪的惩罚，公务员要严于百姓。法国对公务员的量刑要比百姓高出40%到3倍；德国对公务员的量刑要比百姓高出一倍；加拿大对公务员的量刑要比百姓高出0.4 倍。

　　制度可以塑造人性。

　　外国政府有意限制公务员的工资和福利，其目的就是避免 大量精英涌入公务员队伍， 而是要把他们留在社会上创 造财富。梅德韦杰夫在任俄罗斯总统时曾说：公务员受欢迎程度就是腐败水平，青年争当公务员，说明政府腐败很严重。

　　近期英国一家报纸以动物与国家为题，专门请来英国各大学教授，请他们用一种动物概括现今世界主要国家。

　　美国：飞累了暂时休息一下的鹰，

　　英国：进入衰老期狮子，

　　中国：带着老虎面具的猪，

　　日本：被铁链拴住的狼，

　　俄罗斯：受了内伤的北极熊，

　　德国：找不到前进方向的猎豹，

　　法国：越来越像母鸡的公鸡。

　　国企的无耻和优越

　　1.因为投资是国家（也就是老百姓的钱）无需成本.土地是以前国家无偿划拨的

　　2.有垄断地位,比如银行收费项目多达上千种。

　　3.每年向股票市场融资几千亿.

　　4.国有银行收入75%以上来自利息，而国内银行息差平均达4个多点是全世界最高的

　　5.各种垄断收费价格年年大涨。水，电，汽油，邮电，铁路那一年不涨价？

　　6.如果亏损马上有国家补贴。亏个几百亿，高层收入一分不少，灰色收入反而大增。

　　7.如果有不赚钱马上由国家剥离重组，把赚钱的企业合并给他。

　　8.各种国家工程项目国企优先垄断,再半价发包给别人干.

　　9.各种税费优惠减免.生产和流通各环节往往得到国家各种形式和名目的补贴。多的你想不到。

　　10.赚的钱基本不用上交国家，用各种名目自己分了，所以才有很大的工作积极性。

　　11.以前国企亏损，国家实行债转股，免除6000亿债务.累计给四大行注资5.4万亿

　　12．把全国人民所有的宝贵地下资源石油，矿产，等占为垄断集团所有，只交极少的税，拒绝向国家上交红利（个别央企只交5%且由中央返回）。而西方国家规定国有企业普遍上交红利都在50%以上。国有企业的红利沉淀到企业，变成了领导的高收入和员工的高福利。既然是国有资本应该是全民所有，红利应该更多上缴国家，天经地义，全世界都这样。只有所谓特色主义，把全民所有变成了自己所有，这是比强盗更加无耻的行为。

　　13．汽车，银行，石油，香烟，电力等国企人均工资每年20—50万。（例如中石化前董事长被双规的陈同海年收入上千万，每月公款报销消费几百万）。各种福利支出接近工资一半。补助的名目多的你想不到。2012年上市公司年报显示，最“幸福”央企：中海集运、中工国际平均年薪每人超40万.

　　14.2012年全国500强国企的总营收44.9万亿元人民币，实现盈利2.1万亿元人民币，但国企上缴利润仅900亿元人民币，且90%以上又返还给企业用于发展。

　　楼主高人

　　未必吧，我认为是这几年国企的利润相对于民营企业而言是更高了，单单一个环保的问题就已经让很多民营企业处于更加不利的地位。

　　@分析判断者 2020-07-25 09:03:59

　　国企的无耻和优越

　　1.因为投资是国家（也就是老百姓的钱）无需成本.土地是以前国家无偿划拨的

　　2.有垄断地位,比如银行收费项目多达上千种。

　　3.每年向股票市场融资几千亿.

　　4.国有银行收入75%以上来自利息，而国内银行息差平均达4个多点是全世界最高的

　　5.各种垄断收费价格年年大涨。水，电，汽油，邮电，铁路那一年不涨价？

　　6.如果亏损马上有国家补贴。亏个几百亿，高层收入一分不少，灰色收入反而大增......

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　　私企的利润，是建立在残酷压榨工人身上的。去年非私企企业，工人收入是八万四，私企工人收入是四万九。私企的生命力，是无数996血汗奴工鲜血浇灌的。、

　　收入高，意味着消费能力强。国企的伟大之处在于培养了庞大的消费群体，拉动了国家经济。反观私企，工人收入微薄，除了维持最基本的生存，哪来的闲钱消费？资本家带着天量的财富，移民国外，任性的在我们的敌对国家消费，任性的给敌视我们的外国机构捐款，几个亿几个亿的捐，眼睛都不带眨一下，可是他们对自己的同胞干了什么？锱铢必较，恨不得工人白干活不拿钱。

　　十年前我们的经济发达，那是因为我们还有大量的国企，有庞大的消费人群。现在的中国，两年前还有百分之三十的国企，一轮混改下来，不知道还能剩下多少。没有了消费人群，经济危机必将持续爆发。

　　国企什么时候收入高于私企的？国企如果收入高，那些私企怎么能发展起来？怎么能搞到人？

　　@日乙皇帝 2020-07-21 18:32:33

　　任你国企给多少，我普通年轻人就只去电子厂不交社保不入医保你奈我何？？？

　　呵呵，一人吃饱全家不饿，现在数量少说2·3亿年轻人是这样，看谁着急吧。

　　哇哈哈哈哈

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　　开放移民你能拿政府怎么样？

　　我们这国企一个编制外的合同工挤破头抢着干 几个大型私企居然天天招人基层严重流失 新来一批实习大多来干个少则几天多则几个月就跑 留下来的寥寥数人 这是为什么呢？直接点说吧 对没错 所谓国企二三千的工资看着是低 这只是表 我们在说里 疫情期间 我同学在某国企只上一天班居然发了6000到账 政策疫情补助100/天 上一天班 ？ 考勤制度还很落后不像私企指纹刷卡的 平时也是上午去一趟 下午就溜 那都是基层领导纸质考勤 懂了吧 还有就是二代吃空响 机电技术部门 居然还有农学园艺 工商管理这些不相关专业进去 这群人更好几个月都不来碰到面的 那这些出去干嘛呢？有的家里条件好 就吃喝玩乐 到处旅游 能干的点在外谋个兼职 有的开出租 跑外卖 经营夫妻店 搞装修等等 国企要生产啊留下来的搬砖都是关键部门或生产线的 这群人工资也不低一年总收入最少8W起步 在这小城属于中上等收入了 双休法定假日都不少 私企拿的工资真是血汗钱啊 12小时单休 像年假 陪产假 有的私企别想了 同样是一线工人 虽然私企拿的是国企一样的工资。这性价比简直天壤之别

　　很多体制内的，光每个月的公积金，就比企业打工的工资都高，没得比，本地高价小区，价格几乎比普通的小区翻倍，都是吃皇粮的人在抢，因为嫌普通的小区太便宜，公积金用不掉。

　　失业风险低，下行中是有优势的