短短一条医院走廊，护士小姐姐每天能走到上万步，其中的辛劳不言而喻！工作多、任务重、待遇低、熬夜加班这些都是其次，最让护士伤心的莫过于病人家属和家庭的双重不理解！不少护士朋友和正小保咨询“护士太累想转行，去哪个行业发展最合适？”，今天正小保就为各位护士小姐姐详细介绍一下！

护士群体具有医学基础和护理经验，非常适合中医健康管理这门就业前景广、薪资待遇高的热门行业！那么护士加入健康管理行业有哪些优势呢？快来看看吧！

转行做中医健康管理师的护士群体一般有三种人群，分别是初入职场型、瓶颈突破型和资深能力型。不论是初入社会还是资深的护士都拥有这护理、照护等基础技能，但是转行中医健康管理师后护士将在健康监护和管理等方面得到进一步的培养和锻炼，这将大大提升护士个人的能力素质！

护士职业面临着工作强度和职场竞争的多重压力。在工作上护士不仅要面临着夜班、护理人群纷杂众多的工作强度，而且在职场竞争上，年纪大的护士总会在体力或条件上受到年轻护士加入的竞争，这也是不少年纪稍大的护士离开医院的原因。

中医健康管理师拥有优厚的工资待遇，根据数据显示，我国健康管理师平均工资：8470／月。并且，中医健康管理师工资按工作经验统计，其中应届生工资5890元，1－3年工资6570元，3－5年工资7790元。（以上数据仅供参考）相对来说，健康管理师的工资要高于护士工资，而且拥有更自主的工作环境。

当护士转行中医健康管理师随着工作量的减轻，工资的增多，自然拥有了更加高质量的生活质量，也有了更多的生活时间，将自己从繁忙的工作中解放出来！

中医健康管理师培训对象

1、中医健康管理公司、健康咨询中心、药店、养生会所或保健中心、养老院（或老年公寓）、社区卫生服务中心、医疗服务机构、健康体检中心、医务工作者、高级健康顾问或从事健康教育、健康咨询、健康指导及相关的各界人士。

2、18—55岁，有志于从事中医康复理疗服务事业或自主创业人员均可参加。

3、具有相关专业大专以上学历；连续从事中医康复理疗工作两年以上；或具有相关专业或以上专业技术职业任职资格者。

心动不如行动，满足上述条件的人员都可以报考中医健康管理师，凭证找工作更优异！点击下方图片了解更多中医健康管理师课程介绍！

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